读创/深圳商报记者 徐恬

用人单位发布虚假招工信息，中介未经许可开展劳务派遣……深圳对此类用人单位、机构和个人重拳打击。记者5月16日从深圳市人力资源和社会保障局获悉，深圳开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动，两个月来全市共查处违反人力资源服务有关规定的行政违法案件84宗，责令整改74宗，责令退赔劳动者中介服务费、押金或其他费用10万元。

为加强人力资源市场监管，维护公平、规范、竞争、有序的就业秩序，自2月底起，深圳人力资源部门在全市范围内组织开展专项行动，清理整顿人力资源市场秩序。专项行动以工商企业密集区、流动人口集散地、人力资源服务机构聚集地和自发形成的人力资源交易场所、劳务派遣机构为重点检查对象，结合排查和举报投诉情况，集中力量对人力资源服务机构和用人单位进行检查，加大对无证经营和投诉举报较多的劳务派遣机构的执法检查力度。

专项行动一方面加强人力资源服务机构监管，对依法成立的人力资源服务机构进行全面检查，及时查处发现的违法违规行为；查处非法人力资源服务机构和劳务派遣单位，对未经行政许可、备案，擅自从事人力资源服务或劳务派遣业务的组织或个人依法查处；对涉嫌以暴力、胁迫、欺诈等方式从事人力资源服务犯罪的，移送公安机关。另一方面规范用人单位招工行为。对提供或发布虚假招工信息、违反规定将“乙肝五项”作为体检项目、以担保或者其他名义向劳动者收取财物和招用童工等违法行为的用人单位依法查处。涉嫌犯罪的，移送公安机关；查处实习、见习中的违法违规行为。对接收学生实习、见习的重点企业开展实地检查，对违反《广东省高等学校学生实习与毕业生就业见习条例》的企业，责令改正，并依法处罚；对学校存在违反学生实习、见习管理规定和未成年特殊保护规定的，及时通报教育行政主管部门。

同时，深圳人力资源部门向社会公布合法人力资源服务机构和劳务派遣单位名单，引导广大劳务工到合法正规的人力资源服务机构、劳务派遣单位进行登记求职，大力开展职业介绍公益活动，免费为外来求职务工人员提供就业岗位咨询。