林郑月娥宣布，已大致敲定保就业计划细节，合资格雇主可以由本月25日开始申请，第一期的工资补贴涵盖6至8月

特区政府上月推出810亿元（港币，下同）的“保就业”计划，行政长官林郑月娥昨日宣布，为协助更多雇员能够受惠于“保就业”计划，决定作出四大优化措施，包括将65岁以上仍有强积金户口的员工，建造业、饮食业的连续受雇员工，以及今年3月31日或之前已开立强积金（MPF）户口的自雇人士，都纳入计划范围。“保就业”将於本月25日开始接受申请，需时三至四星期，最快可於六月下旬取款。

本月25可申请最快六月发放

政府发言人在四月底介绍，“保就业”计划向合资格雇主提供员工五成工资补贴，每名雇员上限9000元，为期六个月。林郑月娥昨早出席行政会议前公布“保就业”计划详情，第一期计划涵盖今年六月至八月的工资补贴，将於本月25日开始接受申请，申请时间为期三周，即下月14日截止，计划款项最快可於申请后三至四星期后发放，换言之，若雇主於本月25日提交申请，最快可於六月下旬取款。

为协助更多雇员受惠於计划，从而保留工作，林郑月娥提出了一系列优化措施，包括把申请条件扩阔至为65岁以上仍有强积金户口的员工，涉及六万名年长雇员；1.2万名建筑业、饮食业的连续受聘雇员将重新纳入计划範围内，当中涉及5000多名雇主；自雇人士只需在3月31日或之前持强积金帐户，即使没有供款，也可领取一笔过7500元津贴，预料涉及21.5万人；对於旅遊业等受到重创的行业在今年1月时生意已经转差，故将计算工资补贴的指定月份扩展至去年12月。雇主可於去年12月至今年3月选择其中一个月份计算工资补贴，这有利雇主选择市况较好的月份计算和领取更多补贴以保留员工。

“‘保就业’计划申请程序十分简单。”林郑月娥表示，雇主或自雇人士只需在网上填表，在获得雇主授权后，强积金受讬人会直接将相关强积金供款纪录证明书，交与政府委任的代理人计算工资补贴金额，而相关行政费用由特区政府代付。

设惩罚制可取回补贴金额

林郑月娥提及，“保就业”计划本身有一个漏洞，即计划推出后，有人或会大量开立强积金户口，以取得有关款项，故第一期计划只适用於在今年3月31日或之前已开立强积金帐户的雇员，雇主同时须签署承诺信，承诺接受工资补贴期间不能裁员，并要将全数补贴金额用於雇员工资。政府已设立惩罚机制，包括向违反承诺的雇主，取回部分补贴金额，甚至要求雇主缴交罚款。至於在3月31日后开设的强积金户口，会在第二期计划中才处理。

为了帮助65岁或以上的年长雇员，尤其是年长司机，林郑月娥表示，早前防疫抗疫基金当中协助的士及红色小巴司机的计划，现时将会扩展至绿色专线小巴司机和本地渡轮公司雇员，他们将获得每月6000元，为期六个月的资助，新添3200人受惠，共约2.42万人受惠。另外，饮食业、建造业以及洗衣店也会获得防疫抗疫基金相关项目支援，去照顾已聘用的年长员工。上述措施共涉及逾11万名年长雇员。

“我听到有中小型企业雇主说，既然政府帮手，我们就再看看情况；换句话说，如果没有这个‘保就业’计划，可能在过去一个月，我们会看到更多的关闭和裁员出现。”林郑月娥说，经细化和修订后的“保就业”计划已正面回应社会各界的意见，有信心能更符合特区政府五大支援原则──简单易明；容易申请；迅速发放款项；涵盖范围广泛，让众多企业和个人受惠；以及为经济复苏铺路。

保就业计划四大优惠措施：

1
根据现时法律，雇主毋须为65岁或以上的年长僱员作强积金供款，导致有关雇员不在“保就业”计划中。新安排下，只要这些雇员仍有强积金户口，其雇主就可为其申领补贴，涉及约6万人受惠。
2
将原本被剔除在计划外的建造业及饮食业重新纳入计划，涉及约1.2万人受惠。
3
自雇人士原须在今年3月31日或之前已开立强积金户口并有供款，才可申请7500元津贴。计划优化后，即使没有供款，只要户口於申请时仍未取消，就可申请7500元津贴，预料21.5万人受惠。
4
雇主原本只可选择今年1至3月中的一个月份作为工资补贴计算标准，但考虑到受重创的旅遊业等行业于1月时市道已经开始转差，故微调计划，令可选择的月份扩阔至2019年12月至今年3月。

来源：大公报